Technolog montáže elektromotorů (M/Ž)

Minimální vzdělání: Středoškolské
Kategorie: THP
Pracovní poměr: Plný úvazek
Smluvní vztah: Pracovní smlouva (HPP)

O nás

  • Sedí Vám mix práce u PC a přímo na dílně (gemba), kde je vidět výsledek?
  • Zajímá Vás, jak propojit montážní procesy s digitálními nástroji?
  • Umíte pracovat s daty a vidíte v nich cestu ke zlepšení?
  • Hledáte tým, kde si lidé navzájem pomáhají a sdílí zkušenosti?

Pak hledáme právě Vás – technologa montáže, který se chce rozvíjet a podílet se na výrobě, která má smysl.

Co bude vaší náplní práce?

  • Technická příprava výroby pro svěřená pracoviště: pracovní postupy, kusovníky, technické změny.
  • Technická podpora (návody, přípravky, procesní změny) a preventivní kontrola prototypů před uvolněním do výroby.
  • Návrh jednoduchých interních HW nebo SW aplikací – automatizace úkolů, podpora digitalizace výroby
  • Analýza výrobních data z firemních systémů s cílem identifikovat úzká místa, ztráty a odchylky ve výrobě
  • Automatizační projekty ( např. analýza dat ze zkušeben)

Co od Vás očekáváme?

  • Máte technické vzdělání.
  • Orientujete se ve výrobní dokumentaci.
  • Orientujete se v tvorbě jednoduchých HW / SW aplikací nebo ochota se rychle doučit.
  • Znáte základy štíhlé výroby a umíte pracovat s daty.
  • Domluvíte se anglicky nebo německy na komunikativní úrovni (min. úroveň B1)

Výhodou bude

  • Znalost ERP systému SAP
  • Praxe v oboru výroby elektromotorů
  • Odborná způsobilost podle nařízení vlády č. 194/2022

Na co se můžete těšit?

  • Po zapracování dostanete vysokou míru samostatnosti — stanovíte si priority, plán dne i způsob, jak doručíte výsledek.
  • Podporujeme moderní pracovní nástroje a přístupy: robotizace, AI a digitalizace — ne pouze „na papíře“, ale v reálném provozu.
  • Mzdové ohodnocení podle zkušeností a výsledků práce.
  • Notebook a mobilní telefon
  • Flexibilní pracovní dobu 7,5 hod/denně, po zapracování možnost občasného „homeoffice“
  • 5 týdnů dovolené
  • Příspěvek na dopravu 1500 Kč, výborné spojení a zastávka hned u firmy.
  • Vánoční a letní prémie (loňský rok jsme vyplatili 18000 Kč)
  • Firemní jídelnu s výběrem z 6 jídel za dotovanou cenou
  • po roce příspěvek na penzijní připojištění 1.000 Kč
  • Firemní aplikaci, díky které máte všechny důležité informace na jednom místě
  • Společné firemní akce jako sportovní den, bowling, běh pro dobrou věc

Benefity

Dovolená

5 dní volna navíc

Příspěvky

Penzijní fond, doprava, ...

Prémie a odměny

Letní, vánoční, věrnostní, ...

Máme pro vás více benefitů, přesvědčte se sami.
Všechny benefity

Máte zájem? Napište nám!

Povolené typy: .pdf, .doc, .docx
Přejít nahoru